Beneficios
Procedimiento afiliación
- cuando el Aspirante decide ingresar a la Cooperativa, Solicita formulario de afiliación
- La Funcionaria de afiliaciones entrega formulario de afiliación, solicita C.C., copia desprendible de pago y remite a la oficial de cumplimiento con formulario diligenciado
- La oficial de cumplimiento consulta en las bases de datos, para verificar que el aspirante no tenga ningún tipo de reportes-imprime reporte. Y retorna a la Funcionaria de afiliaciones.
- La Funcionaria de afiliaciones remite las solicitudes de afiliación con documentos adjuntos al Consejo de administración
- El Consejo de Administración emite acuerdo de aceptación o no a los aspirantes de acuerdo a dicha solicitud y comunicará su decisión, mediante oficio según corresponda
- Una vez aceptado por el consejo las afiliaciones, La Funcionaria de afiliaciones solicita el pago de la cuota de afiliación. El asociado define:
- a) consignar directamente a la cooperativa-pago anticipado o
- b) autorizar descuento por nómina.
- Una vez que el asociado consigna o autoriza descuento por nómina, la Funcionaria de afiliaciones, Llena la solicitud de ingreso con los datos del aspirante en el SOLIDO
- Captura de fotografía
- Captura de firma
- Funcionaria de afiliaciones envía consignación a contabilidad o reporta novedad a la pagaduría correspondiente.
Beneficios sociales
- Distribución de excedentes, para obras sociales y mejoramiento de la
- comunidad educativa.
Beneficios Económicos
- Auxilios de solidaridad
- Auxilios fúnebres
APORTES
El funcionario de afiliación y novedades legaliza el ingreso como asociado a COOMACHOCÓ
- La funcionaria de afiliación y novedades reporta novedad por el valor establecido para aportes que consiste en un valor fijo que se ha comprometido a pagar mensualmente como asociado.
- Analistas de crédito recibe copia de la consignación y registra cuando el pago es personal y envía a contabilidad los soportes.
COMO HACER UN CREDITO
- El Asociado Llega a la cooperativa y solicita información para obtener un crédito.
- Analistas revisan situación crediticia e informan al asociado su estado.
- Analistas de crédito proveen la información pertinente y diligencia en el sistema formato de solicitud de crédito según la viabilidad del asociado.
- Analistas de crédito piden la documentación necesaria y Solicita actualización de datos del asociado.
- Analistas de crédito y oficial de cumplimiento verifican en centrales de riesgos y listas vinculantes o restrictivas situación del asociado solicitante
- Analistas de crédito imprimen formulario diligenciado para la firma del asociado.
Analistas trasladan solicitud del crédito para estudio según el monto para la gerencia o comité de crédito.
REQUISITOS:
- Residir o trabajar en cualquier lugar ubicado dentro del radio de acción de la Cooperativa (Colombia).
- Presentar la solicitud de ingreso en la agencia más cercana.
- Ser mayor de catorce (14) años.
- Suscribir aportes sociales individuales por una suma no inferior al equivalente a medio salario mínimo legal vigente en Colombia (actualmente $500.000), y pagarlos en un máximo de doce (12) fracciones: la primera en la fecha de afiliación y las restantes mes tras mes, sin interrupción.
DEBERES DE LOS ASOCIADOS:
- Mantener actualizado el Aporte Social.
- Estar al día en las obligaciones económicas con la Cooperativa.
- Recibir educación cooperativa.
- Cumplir las obligaciones derivadas del acuerdo Cooperativo.
- Abstenerse de cometer actos o incurrir en omisiones que lesionen la estabilidad económica y el prestigio social de la Cooperativa.
- Aceptar las decisiones de los organismos de Administración y Vigilancia.
DERECHOS DE LOS ASOCIADOS:
- Utilizar los servicios financieros.
- Participar en las actividades de la Cooperativa y en su administración.
- Ser informado de la gestión de la Cooperativa.
- Fiscalizar la gestión de la Cooperativa.
- Ejercer actos de decisión mediante el voto en las asambleas.
Auxilio de Solidaridad
En aquellos momentos difíciles, entregamos un auxilio de solidaridad por calamidad a los asociados.
Solidaridad Escolar
Entregamos en el segundo semestre de cada año a los padres asociados, un auxilio para la educación de sus hijos en edad escolar, preescolar, primaria, secundaria y universitarios, de acuerdo a la reglamentación establecida. Aplica restricciones.
Capacitación
Promovemos la formación solidaria, personal y familiar. Recreación: A través de nuestros aliados estratégicos ofrecemos alternativas en recreación, descanso y esparcimiento con tarifas especiales.
Acción Cultural
Realizamos eventos artísticos y sociales para nuestros asociados y ahorradores. Además acompañamos los eventos que realizan nuestras empresas vinculadas.
Algunas actividades son:
- Reconocimiento en el día internacional de los derechos de la mujer
- Homenaje a mamá y papá
- Evento institucional Serenata
- Bienvenidas Cooperativa
- Día de la Familia COOFINEP
Semilleros y programas deportivos
Fomentamos la actividad física y la formación deportiva de nuestros asociados y sus familias, a través de semilleros y programas dirigidos por profesionales.
Seguro de Vida – Asociados
Todos nuestros asociados que tengan en sus aportes un saldo igual o superior a ½ SMMLV tienen un seguro vida sin ningún costo.
Auxilio por Fallecimiento de Familiares
Ante la muerte de algún familiar del Asociado, entregamos un auxilio por fallecimiento con las siguientes condiciones:
a) EL ASOCIADO SOLTERO: familiares con parentesco de padres, hermanos e hijos hasta 24 años de edad.
b) EL ASOCIADO CASADO: familiares con parentesco de hijos hasta 24 años de edad, conyugue o compañera(o) permanente.
Servicio Exequial
Servicio que entregamos de forma gratuita a los Asociados y a bajo costo para sus familiares, el cual cubre el 100% de los gastos fúnebres. Beneficio otorgado a través de LOS OLIVOS.
Seguro de Vida – Deudores
El seguro de vida Deudores COOFINEP asegura el total del crédito, esto quiere decir de que en caso del fallecimiento o Incapacidad total y permanente del Asociado y usuario de crédito se cancela el saldo de sus beneficiarios reciben el valor abonado al crédito al momento del sinienstro.
AHORRO
Tarjeta Débito COOFINEP
Nuestra tarjeta débito COOFINEP en afinidad con el Banco de Bogotá le permite administrar su dinero con comodidad y seguridad, además le ofrecemos más de 5.000 cajeros de la red del Banco de Bogotá, ATH y otras redes.
En caso de pérdida o robo de su Tarjeta Débito, puede realizar el bloqueo de ésta comunicándose a nuestra Cofilínea en el horario de atención al público o a la Servilínea (disponible las 24 horas del día): En el Área Metropolitana (4)576 4330, en Bogotá (1)382 00 00, resto del país 018000 518877
Cofidiario
Cuenta de ahorros que no está sometida a plazo y montos determinados, genera intereses diarios sobre el saldo y se administra con la Tarjeta Débito, Libreta o Portal Transaccional.
Cofibono
Ahorro programado durante un tiempo determinado, liquidando intereses diarios sobre saldo, con cuotas fijas periódicas por nómina o caja.
C.D.T. – Certificado de Depósito a Término El CDT
Es una excelente alternativa de inversión. Es un depósito de dinero en el cual se pacta un plazo de entrega y genera unos intereses al que certifique la actividad económica.
Cofiahorrito COFIAHORRITO
Es una cuenta de ahorros infantil que fomenta la cultura de ahorro en los niños, se abre con una libreta especial a través del representante legal del menor.
Ahorro Programado de Vivienda
Es una cuenta individual de ahorro contractual cuyo propósito es permitir al Ahorrador constituir el saldo necesario para acceder al Subsidio de adquisición de vivienda de interés social (VIS) o para promover el ahorro inicial del porcentaje faltante para el alcanzar el 100% del valor del crédito de vivienda NO VIS que requiere el Consumidor Financiero. No permitirá débitos automáticos, transferencia de fondos retiros parciales o suscripción a pagos en línea. No tendrá cargos, cuota de manejo o medio de manejo y no admitirá retiros parciales.
Estos productos cuentan conSeguro de Depósito FOGACOOP. El Seguro para su Ahorro FOGACOOP, le garantiza su dinero ahorrado en la Cooperativa, en caso que ésta no pueda responder.
Es automático y sin costo.
CRÉDITO
Crédito de Vivienda
Crédito para compra de vivienda nueva, usada, mejoras o construcción. Se financia hasta el 80% del valor comercial de la vivienda. Cuota fija durante el período de pago.
Libre Inversión
Es una línea de libre destinación que permite a las personas contar con liquidez para suplir algún tipo de necesidad puntual.
Crediaportes
Crédito preferencial para Asociados con una antigüedad mínima de doce (12) meses, entrega hasta 10 veces el saldo de los aportes sociales acumulados, con el beneficio de obtener una tasa de interés preferencial.
Multicrédito
Crédito en el cual el consumidor financiero puede financiar el pago de productos de las empresas convenio.
Crédito Educativo
Crédito para financiar el 100% de la matricula de educación superior, tecnologicas y tecnicas, con tasa de interés preferencial.
Crédito Transitorio
Es un crédito de libre destinación que se paga a una sola cuota,comprometiendo las primas, intereses a las cesantías de cada año con las empresas convenio o título valor de depósito (CDT).
Microcrédito
Es un crédito dirigido a microempresarios, para financiar sus proyectos productivos en capital de trabajo o en activos fijos.
Crédito de Vehículo
Alternativa para financiar la compra o cancelar la deuda de vehículo particular, nuevo o usado con cómodas cuotas.
Crédito Comercial
Crédito destinado a financiar las necesidades de capital de trabajo, consolidación de pasivos o adquisición de activos fijos. Orientado a personas Jurídicas y a personas Naturales que desarrollen actividad comercial y/o productiva.
AHORRO
Pago de nómina
A través de convenios, las empresas pueden consignar la nómina de sus empleados, efectuar transferencias electrónicas, realizar operaciones en nuestras agencias y solicitar créditos con mayores facilidades.
El pago de nómina ayuda a agilizar sus negocios, evitando así el gasto de tiempo de sus empleados y los costos administrativos.
Requisitos:
- El pago de nómina es seguro, con la tarjeta débito COOFINEP.
- Disminuir el riesgo y los costos en las empresas, evitando la utilización de chequeras y dinero en efectivo.
- Cuota de manejo a bajo costo.
- Disponibilidad de la totalidad de su dinero en nuestros diferentes canales de servicio.
- Atención personalizada y disponibilidad al hacer transacciones en nuestras agencias.
- Las cuentas pueden estar libres del impuesto del 4 x 1.000 para retiros mensuales inferiores a $7.000.000 con previa inscripción.
- Sus empleados pueden hacer retiros y consignaciones en nuestras agencias y cajeros electrónicos.
Convenio libranza
Amplio portafolio de beneficios sociales y financieros para que sus empleados lo puedan disfrutar, ayudándoles a mejorar su calidad de vida.
Cofidiario
Con la cuenta de ahorros COFIDIARIO podrá administrar los recursos de su empresa eficientemente y con rentabilidad, obteniendo intereses diarios sobre sus saldos.
Beneficios:
- Oportunidad de ahorro cuando tenga exceso de liquidez
- Rentabilidad diaria sobre el saldo en la cuenta.
- Disponibilidad del dinero en el momento que lo necesite
- Información oportuna sobre sus movimientos diarios y saldos, lo que le facilitará realizar nuevas inversiones.